問題社員のトラブル解決！in 鹿児島

おはようございます。
松田です。


最近、
忙しくてバタバタしております。


時間の有効な使い方は、
時間を細切れで考えること
です。

例えば、1時間を、
｢1時間｣が１回と考えるか？
｢30分｣が２回と考えるか？
｢10分｣が６回と考えるか？
の違いです。

細切れで考えれば、
スキマ時間を埋めることができます。


時間がない！
時間が足りない！
という人ほど、
スキマ時間を有効に使えていません。


時間は、
細切れで考えましょう！




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こんにちは。
松田です。

昨日、顧問先の社長とお話をしていて、
心に残った言葉があります。


従業員を大切にしないということは、
お客さんを大切にしていないということ。



会社がなくなったり、
担当していた従業員さんが
いなくなったりしたとき、
一番困るのはお客様です。


だから、
会社を潰してはいけないし、
従業員さんには、
できるだけ長く会社にいて欲しいものです。



そのような話をしていて、
ふと、思いました。


良い従業員は、お客様を見て仕事をしているが、
問題社員は、お客様を見て仕事をしていない。







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おはようございます。
松田です。


私は、
定期的に書店パトロールをしています。


本屋に行き、
ならんでいる本を眺めると、




世の中で、
どのようなことが
話題となっているかがわかります。




最近は、
ノート術、メモ術、
右脳教育と言った内容の新刊や
雑誌の特集が多いですね。



あと、
本のタイトルでは、
｢○○力｣や、
｢○○しなさい。｣
｢○○はするな！｣
といった
タイトルの本が多いと思います。


本屋さんには、
本を買いに行かずに、
ならんでいる本を眺めに行くだけです。



本屋さん、
ゴメンなさい。









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